Hörby Bruk, ett av IUC Syds 130 medlemsföretag, har tillverkat kvalitetsprodukter som skottkärror, vagnar och trädgårdsredskap i över 100 år. Som ett led i en pågående modernisering har de deltagit i Produktionslyftets utvecklingsprogram, och vid seminariet delar de med sig av sina resultat och insikter.
– Vi har utmaningar i vår verksamhet, men nu har vi en systematik som hjälper oss att fånga upp och hantera de problem som uppstår, säger Carina Lonhage, Lean-koordinator på Hörby Bruk. Vi har infört nya arbetssätt, fått ett ökat engagemang hos medarbetarna och inte minst etablerat gemensamma värden och principer.
I sitt arbete med Produktionslyftet har Hörby Bruk fokuserat på ett antal utvalda förbättringsområden, bland annat att stabilisera arbetsmomenten i produktionen. Taktade flöden har gjort ledtiderna kortare och mer kontrollerade, samtidigt som arbetsbelastningen för medarbetarna har blivit jämnare.
Fler exempel på resultat av Produktionslyftet:
- Ökad frisknärvaro
- Förbättrad kommunikation, lagarbete och rotation mellan arbetsmoment
- Bättre arbetsmiljö med hjälp av bland annat 5S
- Strukturerat förbättringsarbete med PDCA
Från Hörby Bruk medverkar Göran Sjöberg (vd), Carina Lonhage (inköpschef), och Anders Jeppsson (produktionschef). Från Produktionslyftet medverkar Produktionslyftets coacher Bengt Gebert och Anna Bjelm, samt Birgitta Öjmertz.
